採用情報

FinanceTech合同会社では、金融とテクノロジーの融合を通じて新たな価値を創造する仲間を募集しています。

私たちと一緒に、革新的なアイデアで金融の未来を切り拓きませんか?

採用メッセージ

金融技術の革新は、個人の経済的自由と社会の繁栄をもたらす大きな可能性を秘めています。

FinanceTechは、この可能性を最大限に引き出し、誰もが平等に金融の恩恵を受けられる社会の実現を目指しています。

私たちが求めているのは、以下のような資質を持つ方々です。

  • 金融とテクノロジーの融合に情熱を持ち、新しいアイデアを積極的に提案できる
  • チームワークを重視し、多様な背景を持つ同僚と協力して目標を達成できる
  • 常に学習し、成長する意欲を持ち、急速に変化する業界についていける
  • ユーザーファーストの思考を持ち、顧客満足度の向上に真摯に取り組める
  • 倫理的な判断力を持ち、金融業界の健全な発展に貢献したいと考えている

経験やスキルも重要ですが、それ以上に、あなたの情熱と成長への意欲を大切にします。

FinanceTechは、あなたのキャリアの次のステージを支援し、共に成長していく環境を提供します。

企業文化・働く環境

FinanceTechでは、革新的なアイデアを歓迎し、チャレンジングな環境で成長できる職場文化を大切にしています。

オープンコミュニケーション

階層や部署を超えた自由なコミュニケーションを推奨しています。

定期的な全体ミーティングやチーム間の情報共有セッションを通じて、アイデアの交換と相互理解を促進しています。

フレキシブルな働き方

フレックスタイム制とリモートワークオプションを導入し、個々の生活スタイルに合わせた柔軟な働き方を支援しています。

効率的な時間管理と、ワークライフバランスの実現をサポートします。

継続的な学習環境

金融とテクノロジーの両分野において、最新の知識とスキルを習得できるよう、社内勉強会や外部セミナーへの参加を積極的に支援しています。

また、オンライン学習プラットフォームの利用補助も行っています。

募集職種

現在、以下の職種で人材を募集しています。各職種の詳細は以下の通りです。

エンジニア(FXツール開発)

【業務内容】
・最先端のFX取引ツールの設計、開発、テスト、保守
・市場データの分析とアルゴリズム取引システムの開発
・パフォーマンス最適化とスケーラビリティの向上

【求められるスキル・経験】
・Pythonまたは類似言語での開発経験3年以上
・金融市場や取引システムに関する基本的な理解
・データベース設計とSQL操作の経験

【歓迎するスキル・経験】
・機械学習やAI技術の活用経験
・金融業界での就業経験
・アジャイル開発手法の実践経験

ライター・編集者(FX・仮想通貨メディア運営)

【業務内容】
・FXや仮想通貨に関する記事の執筆・編集
・市場動向の分析と解説記事の作成
・専門家へのインタビューと記事化

【求められるスキル・経験】
・金融関連の執筆経験2年以上
・FXや仮想通貨に関する基礎知識
・SEOを意識したコンテンツ作成能力

【歓迎するスキル・経験】
・金融資格(FP、証券アナリストなど)の保有
・デジタルマーケティングの知識
・英語での記事執筆能力

金融アナリスト(コンサルティング)

【業務内容】
・顧客の投資戦略立案と助言
・市場動向の分析とレポート作成
・リスク管理とポートフォリオ最適化の提案

【求められるスキル・経験】
・金融機関でのアナリスト経験3年以上
・証券アナリストまたは同等の資格保有
・エクセルを使用した高度な財務モデリング能力

【歓迎するスキル・経験】
・プログラミング言語(Python、Rなど)の使用経験
・機関投資家向けコンサルティングの経験
・英語でのコミュニケーション能力

Webデザイナー・デベロッパー

【業務内容】
・企業Webサイトのデザインと開発
・ユーザーインターフェース(UI)/ユーザーエクスペリエンス(UX)の改善
・レスポンシブデザインの実装

【求められるスキル・経験】
・HTML、CSS、JavaScriptでの開発経験3年以上
・Adobe Creative Suiteなどのデザインツールの使用経験
・ワードプレスなどのCMSの利用経験

【歓迎するスキル・経験】
・UIライブラリ(React、Vueなど)の使用経験
・UXデザインの知識と実践経験
・アクセシビリティガイドラインへの対応経験

福利厚生・待遇

FinanceTechでは、社員の皆さんが安心して働き、能力を最大限に発揮できるよう、充実した福利厚生を用意しています。

給与・賞与

・給与:経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇
 ※業務委託やアルバイトの方は要相談
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月、12月)業績連動型
 ※昇給・賞与ともに業績により変更あり

勤務・休暇

・勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム 11:00-15:00)
・休日:完全週休2日制(土日)、祝日
・休暇:年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇

手当・支援

・交通費支給(上限あり)
・書籍購入支援(業務関連書籍の購入費用補助)
・社内勉強会・外部セミナー参加支援

その他

・リモートワーク制度
・社内表彰制度
・従業員紹介制度

採用プロセス

FinanceTechでは、公平で効率的な採用プロセスを通じて、相互理解を深めながら最適な人材のマッチングを目指しています。

STEP
書類選考

提出いただいた履歴書と職務経歴書を慎重に審査します。

STEP
一次面接(オンライン)

人事担当者との30分程度のオンライン面接。会社概要の説明と、あなたの経験やスキル、志望動機などについてお聞きします。

STEP
課題提出(職種により異なる)

職種に応じた実践的な課題に取り組んでいただきます。

STEP
二次面接(対面またはオンライン)

部門責任者との45〜60分程度の面接。より詳細なスキルの確認と、チームへの適性を評価します。

STEP
最終面接

代表との面接。会社のビジョンや価値観の共有、そしてあなたのキャリアプランについて話し合います。

STEP
内定

すべてのプロセスを通過された方に内定を通知します。

    ※選考過程で、追加の面接や課題をお願いする場合があります。

    社員インタビュー

    FinanceTechで活躍する方の声をご紹介します。

    エンジニア部門 – Aさん

    FinanceTechにジョインして最も魅力的だと感じているのは、最先端の技術に触れられる環境です。

    AI技術を活用したFXツールの開発に携わる中で、日々新しい挑戦があります。

    また、金融の専門家とエンジニアが密接に協力する体制があるため、技術面だけでなく、金融知識も深められるのが大きな魅力ですね。

    社内の雰囲気も非常に良く、アイデアを自由に提案できる環境があります。

    先日も、私が提案した新機能が実際にプロダクトに採用されました。

    自分のアイデアが形になり、ユーザーに価値を提供できる喜びは何にも代えがたいですね。

    コンテンツ部門 – Bさん

    以前は一般的な金融機関で働いていましたが、よりダイナミックな環境で自身のスキルを活かしたいと思い、FinanceTechに参画させていただきました。

    ここでは、FXや仮想通貨など最新の金融トピックについて深く掘り下げて記事を書く機会が多く、自身の知識も日々アップデートされていくのを実感します。

    特に印象的なのは、社内の学習サポートです。

    また最新のトレンドを肌で感じ、それを記事に反映できるのは非常にやりがいがあります。

    また、読者からの反応をダイレクトに受け取れるのも、この仕事の醍醐味だと感じています。

    よくある質問(FAQ)

    Q1: 未経験でも応募できますか?

    はい、可能です。

    私たちは、スキルや経験だけでなく、学習意欲や成長の可能性を重視しています。

    特に、テクノロジーや金融分野に強い関心を持ち、自己啓発に積極的な方を歓迎します。

    入社後の研修制度も充実していますので、意欲次第で十分にキャッチアップできる環境があります。

    Q2: 転職経験がないのですが、大丈夫でしょうか?

    問題ありません。

    転職経験の有無よりも、あなたのスキル、経験、そして何より私たちの理念や事業に共感いただけるかを重視しています。

    新しい環境での挑戦を歓迎しますので、ぜひ自信を持ってチャレンジしてください。

    Q3: 勤務地は東京のみですか?

    現在の主たる勤務地は東京ですが、リモートワークを積極的に導入しています。

    職種や業務内容によっては、フルリモートでの勤務も可能です。

    ただし、チームミーティングや重要な会議のために、月に数回程度のオフィス出勤をお願いする場合があります。

    Q4: 年齢制限はありますか?

    特定の年齢制限は設けていません。

    ただし、長期的なキャリア形成を考慮し、ポジションによっては一定の年齢層を想定している場合があります。

    しかし、それ以上に個人の能力や意欲を重視していますので、年齢に関わらず積極的にご応募ください。

    Q5: 選考プロセスにはどのくらいの期間がかかりますか?

    通常、書類選考から内定までおよそ3〜4週間程度です。

    ただし、繁忙期や職種によっては多少前後する場合があります。

    各選考段階での結果は原則1週間以内にご連絡いたしますが、もし結果が遅れる場合は必ず事前にお知らせいたします。

    エントリー

    FinanceTechで一緒に働きませんか?

    私たちは常に、情熱とスキルを持った新しい仲間を募集しています。

    以下の手順でエントリーしてください。

    1. 以下の必要書類を準備してください。
      • 履歴書(写真付き)
      • 職務経歴書
      • 志望動機書(A4 1枚程度)
    2. 下記のメールアドレスに書類を送付してください。
      採用担当:info@financetech.co.jp
    3. メールの件名は「【応募職種】採用応募_氏名」としてください。
      例:【エンジニア】採用応募_山田太郎

    ※ご提出いただいた個人情報は、採用選考の目的にのみ使用し、それ以外の目的では使用いたしません。

    皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

    一緒にFinanceTechで、金融の未来を創造していきましょう!

    ご不明な点がございましたら、お気軽に上記メールアドレスまでお問い合わせください。

    最後に

    FinanceTechは、金融とテクノロジーの融合によって、より多くの人々に経済的機会をもたらすことを目指しています。

    私たちは、この挑戦的な目標に向かって、日々革新を追求し続けています。

    あなたの独自の視点、スキル、そして情熱が、私たちのミッションを次の段階へと押し上げる力になると信じています。

    FinanceTechでのキャリアは、単なる仕事以上のものです。それは、金融の未来を形作り、社会に真の価値をもたらす機会なのです。

    私たちと一緒に、この刺激的な旅に出発しませんか?

    あなたの才能と情熱を、FinanceTechで存分に発揮してください。共に、金融の新しい地平を切り開いていきましょう。

    皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

    ※上記の内容は2024年8月の情報です。現在は募集職種や給与、福利厚生等に変更がある可能性があります。予めご了承ください。